Питеру: «Я без неё»

Хочет сделать грандиозную вечеринку в честь юбилея для любимой жены Светланы, которой исполняется 50 лет. Сам Григорий работает каким-то начальником в строительной компании, что не столь важно, как покажется на первый взгляд. Однако мы можем понимать, что тот бюджет, который обсуждался ранее, может быть увеличен, по идее. На организацию мероприятия у нас есть две недели, в понедельник он уже должен встретиться с Костей, получается – этот проект ему дали. Поэтому в понедельник должен быть готов основной сценарий мероприятия, смета тоже, и конечный бюджет будет тогда же и утвержден.

– Инна, отлично —видно, что всю ночь изучала проблематику. Вот, господа,– учитесь. Что еще мы можем сказать об общей концепции? Если это все, то предлагаю перейти к главному: тематика вечеринки, место проведения, и остальное по порядку – кейтеринг, алкоголь, ведущие, перфомансы, викторины и квизы тоже в предложениях должны быть, так что, Серег, не спи – для тебя тоже работенка будет.

– Да, нам нужно раскрутить его на хороший бюджет. А пока мы особо ничего не зарабатываем. Начальный бюджет триста тысяч рублей.

– Согласен, придется почти все до копейки потратить. Вообще я хочу, чтоб вы понимали, что сейчас нам нужно хорошую репутацию наработать. Считайте, что мы начинаем все с нуля. Кстати, у меня для вас новость – компания меняет наименование. Сейчас мы «ПатиТайм», а будем FamilySHOW. Не спрашивайте, почему и как,– дизайнерское агентство нам уже разрабатывает логотип новый, заменой в учредительных документах занимается юридический отдел, а сайт сразу после утверждения макета логотипа разработчики модернизируют.

–И нас, как обычно, предупреждают в последний момент,—возмутился Семен.

–Сем, а тебе какая разница? Что-то изменится в твоем рабочем графике? Или ты прирос к названию? От всего старого нужно избавляться, как от ненужного хлама,– так мы сможем найти новую струю,—пытался приободрить коллектив Шапочников.

Спустя несколько часов обсуждений и споров команда «К» все-таки смогла прийти к общему знаменателю и составить сценарий мероприятия, хотя он и был еще слишком сырым. Доработать его вместе с ведущими предстояло Косте и парочке сотрудников из креативного. На дом было задано всем задание – нащупать несколько «болевых» точек Григория, чтобы раскрутить на более масштабный бюджет.