План Б

Позже Женя взяла деньги в долг у родителей и открыла маленькую кофейню на пять посадочных мест в спальном районе. Дела в кофейне шли плохо, несмотря на вложения в рекламу. Женя пыталась вдохнуть жизнь в свое детище: придумывала авторские напитки, искала лучших домашних пекарей, создавала интересные украшения для интерьера. Но ничего не помогало. Людей в кофейню приходило мало.

Бариста периодически воровали, зная про камеру, закрепленную на стене над рабочим местом и снимающую все, что происходило у кассы.

Бывало, они неожиданно не заступали на смену. В такие дни Женя была вынуждена надеть фартук и неумело варить напитки гостям кофейни.

Однажды вечером в кафе зашел лысый парень в джинсах и клетчатой рубашке. Он увидел за стойкой улыбчивую кареглазую Женю, заказал американо и стал расспрашивать, как идут дела в кофейне. Узнав, что она – владелец этого убыточного бизнеса, он взял девушку за руку и прошептал, что никогда ее не отпустит. А через пять минут добавил: «А место гиблое.

Здесь четвертая кофейня за два года закрывается. Нужно продавать».

Это был Вадик. Он помог Жене быстро продать кофейню и расторгнуть договор аренды помещения. После он, как истинный джентльмен, позвал ее замуж. Они родили детей-погодок и жили долго и счастливо, как писали бы на всех мамских форумах.

Лиза все время причитала, что, видимо, не судьба ей встретить своего Вадика. Женя вздыхала и отмечала, что надо перестать себя жалеть и тогда прекрасный принц найдет Лизу сам.

Вадик все это время старался не попадаться девушкам на глаза. Так продолжалось несколько дней. Пока одним вечером субботы Лиза не прочитала в гороскопе для Скорпионов, что этот знак ждут новые свершения.

Она нашла в интернете сайт стартапа «Космос ближе», про который они с Толиком слушали подкаст в машине, когда Лиза вызвалась поехать с ним к его маме для очередной вспомогательной операции наподобие закрутки банок или мытья окон.

В подкасте генеральный директор Игорь Вершинский давал интервью о своих железных принципах, об идее открыть нечто выдающееся с большим заделом на будущее, об Илоне Маске и мечтах.

Лиза все это пропустила мимо ушей. Больше всего ей понравились бархатный тон директора и его высказывания про отдых. Он считал, что двадцать процентов рабочего времени сотрудники должны быть свободны от задач и забот, тогда у них будет меньше стресса и больше потенциала для масштабного мышления.