На нашем сайте вы можете читать онлайн «Случаен ли несчастный случай. Культура безопасности труда в действии». Эта электронная книга доступна бесплатно и представляет собой целую полную версию без сокращений. Кроме того, доступна возможность слушать аудиокнигу, скачать её через торрент в формате fb2 или ознакомиться с кратким содержанием. Жанр книги — Знания и навыки, Словари, справочники, Руководства. Кроме того, ниже доступно описание произведения, предисловие и отзывы читателей. Регулярные обновления библиотеки и улучшения функционала делают наше сообщество идеальным местом для любителей книг.
Случаен ли несчастный случай. Культура безопасности труда в действии

Автор
Дата выхода
08 декабря 2021
Краткое содержание книги Случаен ли несчастный случай. Культура безопасности труда в действии, аннотация автора и описание
Прежде чем читать книгу целиком, ознакомьтесь с предисловием, аннотацией, описанием или кратким содержанием к произведению Случаен ли несчастный случай. Культура безопасности труда в действии. Предисловие указано в том виде, в котором его написал автор (Юлия Лившиц) в своем труде. Если нужная информация отсутствует, оставьте комментарий, и мы постараемся найти её для вас. Обратите внимание: Читатели могут делиться своими отзывами и обсуждениями, что поможет вам глубже понять книгу. Не забудьте и вы оставить свое впечатие о книге в комментариях внизу страницы.
Описание книги
Книга поможет предотвратить производственные и экономические риски, дополняя систему охраны труда психологическим инструментарием. Пошагово описывается методика психологической профилактики производственного травматизма. Только практика, никакой воды. Для производственных компаний: руководителей, служб охраны труда, психологов, для кого безопасность труда является должностной обязанностью, а также для работников, чей труд связан с опасным фактором на производстве.
Случаен ли несчастный случай. Культура безопасности труда в действии читать онлайн полную книгу - весь текст целиком бесплатно
Перед вами текст книги, разбитый на страницы для удобства чтения. Благодаря системе сохранения последней прочитанной страницы, вы можете бесплатно читать онлайн книгу Случаен ли несчастный случай. Культура безопасности труда в действии без необходимости искать место, на котором остановились. А еще, у нас можно настроить шрифт и фон для комфортного чтения. Наслаждайтесь любимыми книгами в любое время и в любом месте.
Текст книги
Обрушилась гора: лежат в ней погребенны
Бесчастные! или поистине блаженны,
Что вдруг избегли все бесчеловечных рук,
Работы тяжкия, ругательства и мук!»
1818 год – закон о надзоре за работами.
1882 год – закон «О малолетних, работающих на заводах, фабриках и мануфактурах» (о детском труде до 15 лет).
1885 год – закон «О воспрещении ночной? работы несовершеннолетним и женщинам на фабриках, заводах и мануфактурах».
1886 год – «Правила о надзоре за заведениями фабричной? промышленности и о взаимных отношениях фабрикантов и рабочих».
1890-ые годы – официальные инструкции по горным и маркшейдерским работам.
1897 год – закон «О продолжительности и распределении рабочего времени в заведениях фабрично- заводской промышленности».
1899 год – первые в России вышли санитарные правила по работе по работе с хромпиком, ртутью и свинцом.
1913 год – общие санитарные правила, касающиеся и другие вредные факторы.
1917 год – введен термин «охрана труда».
1928—30 годы – нормы искусственного освещения и концентрации вредных веществ на заводах.
1939 год – охрана труда появляется на строительных объектах.
1974 год – определены нормы безопасности для 2.000 веществ.
Идеи охраны труда всегда тяжело внедрялись. Всегда приходилось пробивать препятствия на пути к сохранению жизни и здоровья работников.
В первые два столетия инициатива шла от самих работников, устраивая стачки, требуя от фабрикантов и правительства контролировать условия труда.
Но эти послабления, как мы видим, касались исключительно вопросов организации труда, то есть очевидных причин травматизма.
ОчеВидных – то есть видимых глазом.
С 1917 года по сей день направление движущих сил изменилось. Теперь инициатива идет сверху. Институты исследуют влияние вредных факторов на организм человека и создают новые правила, новые технологии, новые средства индивидуальной защиты.
В итоге, контролем и проверками «власти» требуют выполнения правил, а рабочий сопротивляется.





