Мягкая сила женщины бизнеса. Книга 2

В общем, у меня осталось такое понимание, что есть люди красивые. Они поэтому и выглядят хорошо. Я же не удалась внешне. Надо стать умницей и заслужить любовь непомерным трудом. Так все и шло. Старалась заслужить.

Только ближе к 50! годам, работая главбухом, попала на бизнес-тренинг, где имиджу уделялось особое внимание. Всех отправляли на консультацию к стилисту. Я сопротивлялась некоторое время. Зачем стилист? Те девочки красотки, а я нет. И уже привыкла к этой мысли. У меня другие достоинства.

Все же сходила на консультацию.

И была шокирована, насколько это глубокое погружение в себя! Через цвет в первую очередь. Мне прикладывали тестовые платки разных оттенков. Это было как движение фокусника. Раз! И я молодая девушка со свежим румянцем. Раз! И я бабуся с поблекшим лицом. С каждым взмахом платка у меня менялось и выражение лица, и настроение, и возраст. Волшебство какое-то!

Никогда не представляла, что цвет может так сильно менять внешность. Мне было не понятно само выражение- «цвет идет или не идет».

Это о чем? Нравится или не нравится, это понятно. А как он «идет» – не ясно, на что опираться. И вот увидела. Это было настоящее открытие. Потом интересно стало заняться собой и в этом плане.

Я переоделась с помощью специалистов. С удивлением увидела, что я тоже красотка. Просто девочки умели себя красиво преподнести. А я нет. Стала вкладываться в свое преображение. Сначала из любопытства, потом даже из меркантильных соображений. С каждым новым шагом моего преображения мне стали повышать зарплату.

Без моих просьб и намеков.

Я была ответственным и ценным сотрудником всегда. Меня уважали, за меня держались, материально не обижали. Но мой вид говорил: «Нагружайте меня работой. Я надежная, умная, на все согласна, скромная». Новый облик нес другую информацию обо мне: «Я надежная, умная, стою дорого, такие на дороге не валяются».

Когда я принимала людей на работу, то в условиях ограниченного бюджета, который выделялся на новеньких, искала людей, выглядящих так, как я раньше.

Умных, надежных, но не притязательных. И не прогадывала!

После бизнес-тренинга я серьезно занималась с психологами и стилистами. Это две ветви, что шли рядом. Меняясь внутри, ты уже не желаешь носить прежнее, не хочешь унижать себя одеждой. Это в свою очередь рождает новые изменения. Изменения однажды привели меня к пониманию, что не хочу оставаться на прежней работе. Хотя она давала стабильность, престиж, уверенность, деньги.