Главная » Знания и навыки » Трудовые интересы в информационном обществе (сразу полная версия бесплатно доступна) Татьяна Николаевна Лобанова читать онлайн полностью / Библиотека

Трудовые интересы в информационном обществе

На нашем сайте вы можете читать онлайн «Трудовые интересы в информационном обществе». Эта электронная книга доступна бесплатно и представляет собой целую полную версию без сокращений. Кроме того, доступна возможность слушать аудиокнигу, скачать её через торрент в формате fb2 или ознакомиться с кратким содержанием. Жанр книги — Знания и навыки, Учебная и научная литература, Монографии. Кроме того, ниже доступно описание произведения, предисловие и отзывы читателей. Регулярные обновления библиотеки и улучшения функционала делают наше сообщество идеальным местом для любителей книг.

0 баллов
0 мнений
0 чтений

Дата выхода

20 октября 2023

Краткое содержание книги Трудовые интересы в информационном обществе, аннотация автора и описание

Прежде чем читать книгу целиком, ознакомьтесь с предисловием, аннотацией, описанием или кратким содержанием к произведению Трудовые интересы в информационном обществе. Предисловие указано в том виде, в котором его написал автор (Татьяна Николаевна Лобанова) в своем труде. Если нужная информация отсутствует, оставьте комментарий, и мы постараемся найти её для вас. Обратите внимание: Читатели могут делиться своими отзывами и обсуждениями, что поможет вам глубже понять книгу. Не забудьте и вы оставить свое впечатие о книге в комментариях внизу страницы.

Описание книги

В книге представлены результаты исследований по проблематике трудовых интересов, обобщена информация об особенностях современной трудовой деятельности в постиндустриальной экономике, показана специфика становления профессионала, поиска трудовых интересов и смысла работы. Особое внимание уделено анализу роли и места интереса в теориях мотивации. Подробно охарактеризована авторская структурно-психологическая модель трудовых интересов, позволяющая сделать акцент на внутренних механизмах мотивации. Показаны факторы риска потери интереса к труду. Существенное значение придается возможностям прикладного использования научных исследований по поиску, формированию и усилению интереса к работе. Приведены практические алгоритмы трудового самоопределения, профессиональной ориентации, сохранения работоспособности и достижения высокой результативности, детерминированные интересом к работе. Монография предназначена для специалистов и психологов-практиков, работающих в службах персонала организаций, организационных и карьерных консультантов, студентов и аспирантов, специализирующихся в различных областях прикладной психологии, а также для широкого круга читателей, ищущих возможности самореализации.

Трудовые интересы в информационном обществе читать онлайн полную книгу - весь текст целиком бесплатно

Перед вами текст книги, разбитый на страницы для удобства чтения. Благодаря системе сохранения последней прочитанной страницы, вы можете бесплатно читать онлайн книгу Трудовые интересы в информационном обществе без необходимости искать место, на котором остановились. А еще, у нас можно настроить шрифт и фон для комфортного чтения. Наслаждайтесь любимыми книгами в любое время и в любом месте.

Текст книги

Шрифт
Размер шрифта
-
+
Межстрочный интервал

"ЗX)тAщК¬#Є}EЊйГ·@%(я)ZxP FЙ6ЦМфУЃFХL fbЦrћPJ Н™ )х EGВ}БђZ ЇwЃЧ¦Їhoќ4a‹Й7ЄЖ—nВЇ)ј“юГ=Ђв‰Рш1 Я(РЌЕ}йoм|ёOzE\пF‹LїыC¶??Iґ2e,їё]SвYy=!¬hm@~F,Х!`A;9F•Јќр’20Л СО~Вѕё]iПЁ ђqп$H

u—ЛOљ%3Љ е R}ј4Шх9ы`)Г‹o_A·o<ЈЊzЖЏЂ© ђЮГD]8»%*сБcЃ-§.@bHєH1O‰л\D†2°Ц§zцвОгхГ?g»cN`Ѓѓ…MIEZgESъ пag$Мрб №Й98y:П#вЁ7hquЁб0бЛ­Њм!Щ;‚ЬN|R3·'Љkт®Ѓ†@‰Fјi d)щhЗa†Ы¤чwтiП¤ЇЧ‰ПнЌв}бeФ0°рБ@ты

Вѓ¤цt7’m3ґcp|\jqхЙБнЕgiJ=§П3L?Њ8я&?»†СњOИs•4Yъ>jЗМO<"fёьчР—$г]FО5TёExВБGбЮ)WХиVєTЁё…кe щkћ‰ЩG№ 4LЖIл=Ѓвљi™Ю/~”FЇЏ'сEnИЦДЫмД}“/є“¶ѕэKЅлтљQУg§Oм+zЙѕ»ЅB‡#№иш†–иў]®ьt•wo—йб_PKжѕSWЁокВ Н$OEBPS/Text/Section0000.xhtml•Z[oз}ђяр•}ҐHЛйCнR2P;@¤IРєЁы(Gґ%T•‰®г7‰”o‘,¦® ­SЙC V$ЧZс

шм

ю…ю’О93Я^HJv(–wїлМ™3gf]»цХџ6Ьџл;»л[›KҐЕКҐ’«o~№µєѕyw©tЇqgбз%·ЫXЩ\]ЩШЪ¬/•6·JЧ–?ь ц“џ_їщ‡/>vk Yа‹ЯэтУO®»ТBµъыЏ®W«7nЮp·~uуЧџєЕКbµъсgҐ?p®ґЦhl_­VпЯї_№яQekзnхж
oЄ_a…ЕEМсїWV«%ЩEцбтrЖНЭҐ9УЇ\№ў“0ј¶V_Y]ЖNµЌхН?єµќъќҐRҐRэmгБF}WяЁ|№»[r;хЌҐТ.ЇХлЌ’k<Ш–Ы5к_5ЄPецІRcЅ±Q_®UхOЩ¤j»ИЇ··Vи~k—WУ%V6Цпn^uх;Ќ_”–гзтЯЛш…ь|ї”%.ые·зНЫYї»Ж‰ЯЖГ8ЊGтЯШХn/ЧЦ—г(%Н8LцдgЯЕ}ї‘g§2$ЄUЧе ·—ЛµЫ;јЂГЛ0Д^ЗЎ“?B.Щ“‡~бx"‹EЙ~ТLZсD~k&GX8ЩЏ;с’–“ІPТК-№ё“КЊ±,6туВё+kКЬ@жЖC‡YЙгд‰@ю2ЋOd·@<Ћ‡№Еzт,Lљ}ч’6З&OeкS§—E1]*іУЗgЋ—’ЗШ@жаu”3ЃмЭ’ѓк,9YKцЛЇм‡G0Ґ.¦sq3ЩJN/ядм[Йќч{Ш%wЪІXLhb9№vиЭҐg;–›™9еј‘ ЌДLA|6Пeр§aECЌ?Q—Л2‘Ь–йAЗЙCљt”ґ±QnҐ±LjТ,‘^MЊ$KpЭРсёёх“ФВE8\=ВkшєгЛ†@ЦИGрм‰iыЬЇѓ0‘”ИЖ} "gB3Р+?A^ЉЎя™<Л,R[Йвч&Вті­F}·В`яйцbЙ­Ї.•¶n—–k»ч¶—kUьQ«®ИПv^Ш0(ХеЋЖ:бнѓ¤- v†И $GO:ВўkЃs*ЙЛ6^РXЂѕЧ%dЂЪЎЌШ”7GNЙQrм]azџб‚илєяоЅЂЌцс†ЏyОёSVЛ…fп@fє°ьњ)ФдњыbpЩ

ч )p¦Шђos»>?цQn; eН=тIno9ПDћК…eЭA6‡оw$ љgЁfбnкp2УCn® FЙbі^ІW)#ъ&ґvG Hж‡XAлрВ е‘%њ!УФЖЮ`43/*;ъ ~ХБЋ„·аzlЃ#>ѓЅ

ёж„—9Z6иѓ#Ђ

ЭSтtoяЫАЫВFЊ“.IUЋфvP& ’›ъBWр6}5бэЋ°RXAмMУ Њ+іЊЂdМ±F%"¬Y$:“BЌN3пЛ›Cg(&Єёшт§1 E

¦Э°ОQ N–Sм‘Э"JiZ "ЇєМеЭз3€ҐЉІєs"{+щXhx*.kђEґSУBм?С‹дfћ–О"ау¤щv@ЉnК='туЬСґћn= &Ќ№JЖЮ3д‘ІЪвыЧDkЂhOЋбMҐаћ9* ©?¶d“ZyмЩ|H+D4Я#гжЌ®ГEgrE Ђ/[XЩњНPИЇЛґў1сЂcВЈ•‚$Ву‰ж:‰—ЛOюаКpЕ(‘ЗbЛ©!O/`xГІlДЬ3PЛXЄ¦lО?Щ в®\ZАЖ]уKЗЭєе8®Џн»Л—°{ЧXo(п?I”Й.

Добавить мнение

Ваша оценка

Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив

Мнения

Еще нет комментариев о книге Трудовые интересы в информационном обществе, и ваше мнение может быть первым и самым ценным! Расскажите о своих впечатлениях, поделитесь мыслями и отзывами. Ваш отзыв поможет другим читателям сделать правильный выбор. Не стесняйтесь делиться своим мнением!

Похожие книги