Улей: Изгнание из ада

– А что, мозги бывают разными? – спросил Сергей.

– Да, а как же иначе? И нам нужна большая выборка для подтверждения гипотез и отладки решений. Очень, честно скажу, нудный, но крайне важный и необходимый нам процесс, – ответила Оксана.

– А что за компьютерные модели?

– Модели мозга.

– Нейронки, типа Blue Brain?

– Не, какие там нейронки. Как технология, нейронные сети – штука сугубо утилитарная, ты уж прости, и для наших задач совершенно не подходит. Называть их моделью мозга могут только ушлые маркетологи, которым нужно впарить обывателям очередную рисовалку или прогу для дипфейков, ну, или супер-пупер инструмент для бизнес-анализа.

В целом – чушь, а мы тут люди серьезные, тупиковые ветви технической эволюции нас не интересуют.

– Так, я потерялся, – Сергей посмотрел на Екатерину, – я-то как раз специалист по нейронным сетям, а их тут нет. Что же я тут делаю, да еще и в качестве руководителя, будучи специалистом по тупиковой ветви эволюции? – Сергей откинулся на спинку кресла и огляделся по сторонам.

Сидящих за столом явно забавляло происходящее, особенно недоумение Сергея.

– Ты здесь за свои качества разработчика, архитектора и руководителя, за способность быстро погружаться в новые для тебя предметные области и находить оптимальные пути решения проблем. Ты не боишься нового, не стараешься, как большинство, доить что-то понятное и простое, ищешь себе на жопу приключения – и часто находишь. Вот почему ты здесь, – сказала девушка, сидящая напротив Сергея, слева от Екатерины.

Длинные черные волосы, мрачноватый макияж, малозаметная, но все же, серьга в носу, покрытые черным лаком ногти. Сергей вопросительно посмотрел на нее.

– Марина, я HR, просто HR, – представилась девушка и улыбнулась искренне и приветливо, что совершенно не вязалось с ее образом. – Сереж, ты пока не грузись этим вопросом, паззл сложится в ближайшие дни, такого большого слоника, как твой новый проект, надо кушать по частям. Тут нет случайных людей, и каждый на своем месте.

Включая, без лишней скромности, и меня. Я по кадрам великолепный специалист. Моя задача – не только поиск и найм, но еще и построение коллектива, создание нормальной рабочей обстановки, решение конфликтов. В некотором смысле я еще и психолог, так что обращайся, если что, – Марина бросила быстрый взгляд на Екатерину, что не укрылось от Сергея.

– Хорошо, спасибо! А все-таки, что за модели? – Сергей повернулся к Оксане.