Самые интересные сценарии

Обязательно скажите ему о том, что без него у вас ничего не выйдет, подчеркните его значимость для вашего коллектива, напомните как он вам дорог. При этом необходимо вспомнить все способности данного человека. Если это ваш друг по художественной школе, напомните ему, как здорово ему удавались карикатуры. Подчеркните еще раз его значимость в мероприятии. Вовлеките его в совместную подготовку. Скажите, что только он сможет подготовить оформление стен для вашей вечеринки. Главное, чтобы ваши друзья были креативны в подготовке к празднику, участвовали с энтузиазмом, и каждый полностью проявлял себя.

Но вернемся к личному разговору с будущим гостем. Лично вручите ему пригласительный на вечеринку. О пригласительных мы расскажем в каждой теме более подробно, но важно, чтобы в любом приглашении была фраза, примерно схожая с этой: «Гости, пришедшие без хорошего настроения, в здание не допускаются, а отправляются в принудительном порядке на поиск последнего составляющего до его 100 %-ного нахождения для дальнейшего счастливого возвращения».

Кроме того, как можно подробнее расскажите ему о празднике. Конечно, не нужно раскрывать ему всех конкурсов, но вы обязательно должны ознакомить его со списком приглашенных, с угощением. Обязательно поинтересуйтесь, чем он будет заниматься накануне праздника, не будет ли он работать вплоть до наступления вечеринки, иначе вы можете увидеть очень усталого гостя. Если все же ваш друг работает до позднего вечера, а на вечеринку придет прямо с работы, не стесняйтесь и предложите ему воспользоваться вашим душем.

Все гости никогда не собираются вовремя, и при планировании вечеринки рассчитывайте на ее несколько «оттянутое» наступление. Пока все будут собираться и помогать вам в ваших последних приготовлениях, пусть этот гость примет ванну. Психологи установили, что 85 % населения после душа испытывают прилив сил, несмотря на тяжелый рабочий день, так что лучше дать человеку 15 мин. на отдых, чем целый вечер наблюдать неудачные попытки всей компании поднять ему настроение.

Также расскажите гостю общий план мероприятий. Уточните, со всем ли он согласен. А в конце предложите своему другу поучаствовать в организации. Спросите, какие изменения в ваш план он мог бы предложить. Поверьте, каким бы хорошим ни были вы организатором, каждый ваш гость – генератор идей и ему стоит довериться.

Вам не обязательно принимать все его идеи и изменения. Но все же его слова могут привнести много свежего и полезного в ваш праздник.